Animateurs périscolaires à 55% H/F

Contexte

LA VILLE DE VOIRON RECRUTE EN INTERNE/EXTERNE

QUATRE ANIMATEURS PÉRISCOLAIRES à 55 % (H/F)

CDD DU 01/09/2025 AU 03/07/2026

Cadre d’emploi des adjoints d’animation / Catégorie C

Description des activités liées aux postes

Dans le cadre de ses accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires, la ville de Voiron recrute quatre animateurs H/F.

MISSIONS           

Placé(e) sous l’autorité des responsables périscolaires, vous intégrez des équipes pour animer des accueils périscolaires du midi et du soir dans les structures déclarées en ALSH.

Vous mettez en place l’environnement propice à l’épanouissement des enfants dans le cadre des projets pédagogiques des établissements d’accueils.

-          Vous êtes en mesure d’assurer seul la responsabilité d’un groupe d’enfants âgés de 3 à 11 ans,

-          En fonction de vos compétences, vous animez des ateliers thématiques qui enrichiront les parcours éducatifs mis en place par la ville.

-          Selon les effectifs, vous serez amené(e) à vous déplacer sur plusieurs ALSH dans la journée.

HORAIRES :  heures réparties lundi mardi jeudi vendredi

-          De 11h15 à 13h45 participation à la gestion de la pause méridienne : service à table, animation, remise en état des salles de restauration (débarrassage et nettoyage des tables et des sols en fonction des besoins des accueils de loisirs et des spécificités techniques)

-          De 15h45 à 16h30 temps de préparation des activités

-          De 16h30 à 18h30 animation auprès des enfants.

Diplômes requis / compétences

-          BAFA ou l’un des diplômes / titres permettant l’exercice des fonctions d’animation fixés par l’arrêté du 9 février 2007 exigé

-          Connaissance des rythmes de vie de l’enfant, capacité d’adaptation aux réalités de terrain et aux besoins de l’enfant

-          Vous avez une expérience préalable significative en animation auprès des enfants âgés de 3 à 11 ans.

-          Dynamique et responsable vous faites preuve de qualité d’écoute et d’aptitudes pour le travail en équipe.

QUALITES REQUISES

-          Esprit d’initiative, Sens des responsabilités et de l’organisation

-          Dynamisme et qualités relationnelles

Caractéristiques du poste

CONTRAINTES PARTICULIERES

-          Souplesse des horaires

-          Disponibilité, mobilité, permis B souhaité

CARACTERISTIQUES DU POSTE 

Poste à temps non complet annualisé : 55 %

Date de contrat : du 01/09/2025 au 03/07/2026

Rémunération statutaire catégorie C.

Date limite de candidature : 03/07/2025