Animateurs périscolaires à 80% H/F

Contexte

LA VILLE DE VOIRON RECRUTE EN INTERNE/EXTERNE

2 ANIMATEURS PÉRISCOLAIRES (H/F) à temps non complet 80% annualisé

CDD du 01/09/2026 au 31/08/2027

Cadre d’emploi des adjoints d’animation / Catégorie C

Description des activités liées aux postes

Placé (e) sous l’autorité des responsables d’accueils collectifs de mineurs, vous intégrez des équipes pour animer des accueils périscolaires du midi et du soir dans les structures déclarées en ALSH.

Vous mettez en place l’environnement propice à l’épanouissement des enfants dans le cadre des projets pédagogiques des établissements d’accueils.

-          Vous êtes en mesure d’assurer seul la responsabilité d’un groupe d’enfants âgés de 3 à 11 ans,

-          En fonction de vos compétences, vous animez des ateliers thématiques qui enrichiront les parcours éducatifs mis en place par la ville.

-          Selon les effectifs, vous serez amené à vous déplacer sur plusieurs ALSH dans la journée.

HORAIRES : 21 heures réparties lundi mardi jeudi vendredi

-          De 11h15 à 13h45 participation à la gestion de la pause méridienne : service à table, animation, remise en état des salles de restauration (débarrassage et nettoyage des tables et des sols en fonction des besoins des accueils de loisirs et des spécificités techniques)

-          De 15h45 à 16h30 temps de préparation des activités

-          De 16h30 à 18h30 réalisation des projets pédagogiques et animation des actions qui se déroulent sur l’école.

Le mercredi et pendant les vacances scolaires : accueil, animation et gestion des navettes de bus pour le CNL Chirens. Amplitude horaire 8h/18h15.

Diplômes requis / compétences

-          BAFA ou l’un des diplômes / titres permettant l’exercice des fonctions d’animation fixés par l’arrêté du 9 février 2007 exigé

-          Connaissance des rythmes de vie de l’enfant, capacité d’adaptation aux réalités de terrain et aux besoins de l’enfant.

-          Vous avez une expérience préalable significative en animation auprès des enfants âgés de 3 à 11 ans.

-          Dynamique et responsable vous faites preuve de qualité d’écoute et d’aptitudes pour le travail en équipe.

QUALITES REQUISES

-          Esprit d’initiative, Sens des responsabilités et de l’organisation

-          Dynamisme et qualités relationnelles

CONTRAINTES PARTICULIERES

-          Souplesse des horaires

Disponibilité, mobilité, permis B souhaité

Caractéristiques du poste

2 postes à pourvoir

CDD à temps non complet 80% annualisé 

Contrat du 01/09/2026 au 31/08/2027 renouvelable

Rémunération Catégorie C de la Fonction Publique Territoriale + RIFSEEP + allocation vacances

Date limite de candidature : 14/06/2026

Date de jury le 26/06/2026

Nous favorisons un environnement de travail inclusif pour chacun, quelle que soit sa situation.